アルバイトの面接も、正社員の面接と大きな違いはありません。
服装は清潔感のあるもので、あまり奇抜なものは避けましょう。
女性の場合は、化粧も控えめにし、マニキュアやネイルアートなども落としておきます。
アルバイトの面接では、勤務時間の希望や出勤できる曜日などを尋ねられます。
これらの質問には、面接官の顔を見て、ハッキリと答えましょう。
子供のいる主婦の場合、学校行事などで予定する曜日に出勤できないこともあります。
アルバイトの面接では、この点も明確に伝えておくほうがいいといえます。
学生の場合も同様です。
行事等はあらかじめ予定が分かるので、アルバイトの面接では早めに欠勤の希望を申し出ることを伝えます。
仕事内容の概要は、面接官の側から説明されます。
少しでも疑問点があれば、アルバイトの面接で確認をしておきましょう。
アルバイトの面接で要望や質問をすると、悪印象を与えるのではと心配する人もいます。
むしろアルバイトの面接で仕事内容に対する質問をすることは、意欲があると感じられるケースが多いといえます。
また、こちらの要望を伝えることは、雇う側にとって重要な判断材料となります。
実際にアルバイトを始めてから、面接のときと話が異なると、後々のトラブルの元になりかねません。
お互いの条件を確認しあうのが、アルバイトの面接です。
どうしても働きたいからといって、楽観的な条件を提示するのはやめておいたほうがいいといえます。
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新聞配達のアルバイトには、新聞休刊日以外の休みは基本的にありません。新聞社によっては、新聞配達のアルバイトを条件に奨学生制度のあるところもあります。条件が新聞配達のアルバイトのため、夕刊の配達のため午後の授業に出席できないというものです。
コンビニでのアルバイトは、時間帯によって時給が異なります。コンビニでアルバイトを雇用する際は、数日間の試用期間が必ず設けられます。コンビニでのアルバイトには、資格などは特に必要ありません。コンビニでのアルバイトは、ただレジを打てばいいというものでもありません。
アルバイトをする高校生は少なくありません。アルバイトを許している学校では、アルバイトの許可申請を高校生に義務付けているところが少なくありません。アルバイトの高校生は、雇用先が注意しなければならない点がいくつかあります。
治験アルバイトは、最近、注目を浴びています。一般的に治験アルバイトといわれますが、本来、治験はアルバイトではありません。治験がアルバイトと誤解されているのは、終了後に謝礼金が支払われることにあります。治験アルバイトには、詐欺も少なくありません。